Avanza el mejoramiento de pistas y veredas en Cartavio

Personal de la Jefatura de Obras de la Municipalidad Distrital de Santiago de Cao, liderados por el Arq. Víctor Alza Vásquez, supervisan las obras que se vienen ejecutando.

Con un valor referencial de un millón 690 mil 805.31 nuevos soles, la Municipalidad Distrital de Santiago de Cao viene ejecutando el mejoramiento de pistas y veredas del sector 1AB de Cartavio. “Se trata de la pavimentación de once mil 498.27 metros cuadrados, la construcción de 183,86 metros cuadrados de veredas adoquinadas y 4 mil 604.38 metros cuadrados de veredas de concreto simple, además de 630,14 metros lineales de sardineles y la respectiva señalización”, informó el Director de Obras de la Municipalidad Distrital de Santiago de Cao, Arq. Víctor Alza Vásquez.

“Para ejecutar esta obra, la Municipalidad de Santiago de Cao accedió a un cofinanciamiento con el Programa Integral de Mejoramiento de Barrios que aportó el 81%, siendo la contribución de la comuna santiaguina cerca de 360 mil nuevos soles que significan el 19%”, acotó. Hasta el 31 de diciembre pasado el avance situacional de esta obra era de 81%, estando previsto el término de la construcción para fines de febrero de este año.

Asimismo indicó que también se viene ejecutando el mejoramiento de la superficie de rodadura de la carretera Cartavio – San José Alto que con un monto de 860 mil 762,60 nuevos soles beneficiará a más de mil 200 personas que usan esta vía. “Dentro de las metas de contempla la construcción de veredas adoquinadas para mejorar el ornato del camino al cementerio y cinco mil 450.40 metros cuadrados de carpeta asfáltica con un ancho de 7,20 metros lineales”, precisó Alza Vásquez.

Empresa Cartavio aumenta 120 nuevos soles a sus trabajadores

La empresa Cartavio ha ingresado a una etapa de crecimiento sostenido, orden y diálogo.

Con la firma del acta suscrita en la Dirección Regional de Trabajo el viernes 11 por representantes de Cartavio S.A.A y la comisión negociadora del Sindicato de Trabajadores de Cartavio y Anexos se llegó a la culminación satisfactoria del pliego de reclamos para ambas partes. Así lo dio a conocer el superintendente de Recursos Humanos, Oswaldo Soto.

Con este acuerdo los trabajadores de Cartavio consiguieron hacer efectivo un aumento al básico de 120 soles en dos partes 50 nuevos soles partir del mes de noviembre del 2010 y 70 desde noviembre del 2011, informó. Asimismo, se acordó con la azucarera realizar el reintegro de los meses noviembre y diciembre del 2010 y enero del 2011, es decir, un reintegro de  150 nuevos soles que se abonará a fines de este mes, aclaró.

Agregó que Cartavio también entregará a sus trabajadores mil 500 nuevos soles por bono de cierre de pliego, el mismo que será depositado en la cuenta de nuestros colaboradores este martes 15 de febrero.

Oswaldo Soto manifestó que la azucarera ha podido cumplir con lo solicitado por el sindicato debido a que durante el año 2010 se ha realizado un esfuerzo conjunto por mantener sus niveles de producción y calidad en la elaboración del azúcar. Cartavio es una de las empresas más eficientes del país, aseveró.

Agregó que le ha dado mucha satisfacción la madurez y el diálogo alturado que se ha conservado en todo momento con los dirigentes sindicales. Marchas y contramarchas han acompañado esta negociación, pero finalmente se ha llegado a un acuerdo que cuenta con el respaldo de la gran mayoría de trabajadores sindicalizados y eso es lo importante.

Cartavio ha ingresado a una etapa de  crecimiento sostenido, orden y diálogo. Lo importante es que ante la diversidad de opiniones podamos concertar en provecho de los trabajadores y de la empresa, sostuvo. “Hemos ganado la empresa, los trabajadores y la comunidad de Cartavio; y por tanto, estamos seguros que todos, desde los diferentes puestos de trabajo seguirán manteniendo las eficiencias que permiten hacer de Cartavio una empresa rentable y responsable”, dijo.

Aseguradora no pagará póliza a Cooperativa San José de Cartavio

El millonario robo que sufriera la Cooperativa de Ahorro y Crédito San José de Cartavio, el 16 de abril del año pasado, quedaría impune y la entidad crediticia perdería el íntegro de lo robado, pues la aseguradora se niega a pagar la póliza dado que la cooperativa incumplió con las clausulas suscritas, según documentos que recién salen a la luz.

Como se recuerda, una banda de delincuentes robó 585 mil 33.38 nuevos soles y 127 dólares de la Cooperativa de Ahorro y Crédito San José de Cartavio. La póliza contra robos de esta entidad crediticia ascendía a 60 mil dólares americanos que los directivos y funcionarios esperaban hacerla efectiva para paliar en algo la pérdida. Sin embargo, esto no será posible pues La Positiva Seguros y Reaseguros no pagará el seguro dado que no se cumplió con la cláusula que exigía que el vigilante nocturno pertenezca a una empresa de vigilancia autorizada por la Dirección General de Servicios de Seguridad, Control de Armas, Munición y Explosivos de Uso Civil (Dicscamec)

 El 18 de octubre de 2010, William Bojorquez, Gerente General  de ServiPerú, Asesores y Corredores de Seguros le comunica al Gerente General de la Cooperativa San José, Randolph Castillo Chávez, que La Positiva Seguros y Reaseguros se exime de toda responsabilidad en este reclamo por no ajustarse el servicio de vigilancia nocturno a lo señalado en la clausula de garantía de la póliza.

Reincidentes

La carta es reveladora pues señala que esta no era la primera vez que la Cooperativa incumplía con lo establecido en las pólizas de seguros. En una situación similar, ocurrida el 16 de enero de 2007, La Positiva declaró improcedente el pago de una póliza de seguros por el mismo motivo referente a la vigilancia nocturna. ServiPerú señala que en esa oportunidad lograron la reconsideración del rechazo y se logró el pago de la suma asegurada para dinero dentro del local que ascendía a 8 mil dólares americanos. Para La Positiva, dada la experiencia anterior, la cooperativa debió haber tratado de cumplir con la clausula o explicar oportunamente la circunstancial imposibilidad de cumplir.

Interviene el Consejo de Vigilancia

El Consejo de Vigilancia ha venido solicitando información sobre el robo, pidiendo incluso una asamblea extraordinaria para conocer la real situación. Ante la falta de apoyo a sus funciones fiscalizadoras, informó a la Federación Nacional de Cooperativas de Ahorro y Crédito del Perú (FENACREP). El 10 de diciembre de 2010, José Zapata La Torre, Gerente de Supervisión de la FENACREP, dirige el Oficio Nº 1889-2010-GS, al presidente del Consejo de Administración, Walter Llaque Pérez, donde lo insta a entregar, de manera oportuna, la documentación solicitada y también a aplicar medidas de austeridad como la de abstenerse de entregar donaciones, usar movilidades alquiladas y suprimir los refrigerios que no estaban siendo implementadas.

Denuncian injerencia de Grupo Oviedo en marcha de protesta de Cartavio

Coincidencia. Mientras los azucareros de Pomalca y Tumán realizan marchas de protesta exigiendo la aprobación de la ley de protección patrimonial, en Cartavio se realizó una marcha de protesta exigiendo incremento de remuneraciones. Lo extraño es la injerencia de Demetrio Ruiz, del frente de Defensa Azucarero y vocero del Grupo Oviedo,  en el sindicato de Cartavio, empresa del Grupo Gloria.

Según fuentes de la empresa hace un par de días Demetrio Ruiz dejó entrever que habría problemas en Cartavio. Estas declaraciones las hizo en un medio de comunicación radial con difusión a nivel nacional. Coincidentemente al día siguiente el sindicato de Cartavio rechazó la propuesta de incremento de remuneraciones que hizo la azucarera y convocó a una marcha de protesta.

Se conoce que en reunión en el Ministerio de Trabajo el día de ayer, los representantes de la empresa elevaron su propuesta de incremento con la condición que éstos a su vez hicieran una reducción de su requerimiento; pero contra todo pronóstico evitaron conciliar e incluso convocaron a una marcha de protesta horas antes de ingresar a la reunión, lo que indica la decisión de evitar todo tipo de acuerdos y efectuar su drástica medida.

“Sospechamos que al Grupo Oviedo no le ha quedado claro nuestro desinterés en participar de de los procesos de venta de acciones de las azucareras chiclayanas y pretenden involucrarse en nuestras negociaciones con el Sindicato para generar malestar con los trabajadores”.

“Tenemos entendido que se han movilizado a Cartavio delincuentes de las zonas marginales de Trujillo en buses que alguien con poder económico solventa y no hace falta buscar demasiado para darse cuenta quienes tienen experiencia en generar este tipo de desmanes”.

Por otro lado, los representantes de Cartavio señalaron que la azucarera cumple con el pago puntual de remuneraciones y beneficios sociales a todos los trabajadores. Adicionalmente les entregamos utilidades y les estamos proponiendo un bono de mil 400 nuevos soles y un incremento de 40 soles este año y 50 el próximo que hacen un total de 90 soles, finalizaron.

Empresas azucareras Casa Grande y Cartavio brindan orientación vocacional

Proyecto brinda a los estudiantes la información necesaria sobre las diversas características de las profesiones u ocupaciones que desarrolla una empresa azucarera

Con el objetivo de apoyar a los estudiantes de nivel secundario en la elección de una carrera profesional afín con sus aptitudes y habilidades, las empresas azucareras Cartavio y Casa Grande a través del área de Relaciones Comunales vienen realizando charlas y tests de orientación vocacional en las instituciones educativas de ambos distritos.

Los jóvenes estudiantes del sistema educativo peruano tienen una serie de problemas en su formación académica y personalidad  que generan desconocimiento e incertidumbre al momento de elegir la carrera ocupacional técnica o profesional que deberán seguir al culminar sus estudios secundarios, teniendo en cuenta sus intereses, aspiraciones, actitudes y competencias, sostuvieron representantes de las azucareras.

Agregaron que este desconocimiento no les permite elegir, objetivamente, la carrera profesional o técnica acorde con su persona que trae como consecuencia el abandono de la carrera, la no culminación de sus estudios o elegir una sin satisfacción personal.

Este proyecto busca darle la información necesaria sobre las diversas características de las profesiones u ocupaciones que desarrolla una empresa como la nuestra a fin de que luego de un contacto directo con las diversas ramas ocupacionales; así como, las explicaciones de los profesionales y técnicos puedan tomar sus propias decisiones en la elección de la carrera profesional o técnica en el siguiente nivel educativo, señalaron.

Este proyecto está sostenido con el apoyo de destacados profesionales entre docentes y sicólogos; además de profesionales en carreras relacionadas con la actividad azucarera que brindan orientación al educando, manifestaron.

Entre los objetivos está también el constatar in situ, sobre la aplicación de las diversas ramas profesionales u ocupacionales a través de una visita explicativa a nuestras instalaciones ocupacionales: fabriles, transporte, campo y administración.

Asimismo, informarle los alcances de cada profesión u ocupación técnica en nuestra empresa y que los adolescentes puedan tomar conocimiento de una organización empresarial, una empresa agroindustrial productora de azúcar y derivados y la importancia socio económica que tiene en la comunidad local, distrital, provincial y nacional.

Este proyecto está dirigido a los estudiantes del cuarto año de secundaria de Cartavio, Casa Grande, Chiquitoy y Santiago de Cao. Hasta el momento el proyecto se ha desarrollado con éxito en los colegios Cartavio y César Vallejo de Chiquitoy a un promedio de 200 jóvenes, finalizaron.

Cartavinos participaron masivamente en campaña de salud

Gran expectativa concitó actividad de responsabilidad social que realizaron Gloria S.A. y Cartavio S.A.

Miles de personas recibieron atención médica especializada gratuita en la campaña médica que organizó GLORIA S.A. en Cartavio. Carlos Náquira, responsable de esta actividad, manifestó que  estas acciones se realizan como respuesta al compromiso que tiene Gloria S.A para mejorar la nutrición, salud y el bienestar de la población.

Esta campaña se realiza en coordinación con la municipalidad de Santiago de Cao que lidera el alcalde Felipe Cerna y la azucarera Cartavio. La campaña “GLORIA Y TU SALUD”, inició las primeras horas de la mañana y se extendió toda la tarde brindando el servicio de salud integral a niños y adultos con el apoyo de destacados profesionales de la salud, provenientes de las más prestigiosas instituciones públicas y privadas, quienes atendieron gratuitamente a los cartavinos.

Se brindaron los servicios médicos en medicina general, nutrición, odontología, pediatría, oftalmología, obstetricia, nutrición, pediatría, medicina física y rehabilitación, planificación familiar, medida de la presión arterial y despistajes de diabetes, anemia, colesterol, pie plano y trastornos posturales, entre otras especialidades.

Los pequeños pudieron esperar con paciencia su turno pues en paralelo se realizó un simpático show artístico y una divertida sesión de “caritas pintadas” que hizo bailar, jugar y divertirse a los consentidos de la casa. Pasar consulta médica con mis hijos nunca fue tan divertido, expresó uno de los trabajadores de Cartavio que asistió al evento.

El alcalde Felipe Cerna manifestó sentirse contento por la masiva asistencia de la comunidad de Cartavio a esta gran campaña médica, que es la segunda en el año. Siempre estoy atento a todo lo que se realice en beneficio de la población. La salud es un tema muy importante para mi pueblo y me alegra que Gloria S.A nos esté brindando un fuerte apoyo en ese sentido, agregó.

Esta importante empresa láctea también realiza continuas charlas de nutrición en los centros educativos del valle Chicama. En estas charlas participan los niños, los docentes y los padres de familia. Queremos que las madres de familia preparen loncheras saludables y procuren aún con pocos recursos brindar una alimentación nutritiva y a menor costo para toda su familia. Esa es la base para una buena salud, revelaron.

Durante todo el evento se compartió con los miles de asistentes leche, yogurt, quesos y se entregó mochilas con cuadernos a los niños en edad escolar.

Gloria S.A. y empresa agroindustrial Cartavio realizan campaña de salud

Importante campaña de salud y nutrición realizaron dos empresas del Grupo Gloria en la localidad de Cartavio

Una campaña gratuita de salud y nutrición realizaron Gloria S.A y la azucarera Cartavio en la localidad del mismo nombre. La campaña contó con la participación de profesionales de nutrición, médicos, fisioterapistas y obstetricias que atendieron a más de mil niños en la Plaza La Concordia desde tempranas horas de la mañana.

Los niños acudieron en compañía de sus profesores y madres de familia. Ellos pasaron exámenes médicos de despistaje de anemia, se realizó un control de su estatura y peso haciéndoles luego una recomendación de los alimentos que deben ingerir diariamente para mantener una dieta sana y rica en nutrientes, recuperarse en el caso de los que se les detectó anemia,  mejorar su peso o evitar el sobrepeso en algunos de ellos.

Los profesores y padres de familia también tuvieron la oportunidad de participar en la atención de las especialidades médicas que se ofrecieron mientras los niños disfrutaban de un show infantil y la distribución de cuadernos con productos Gloria que hicieron felices a los pequeños. Los adultos recibieron atención en medicina general, obstetricia, consejos de planificación familiar, fisioterapia y análisis de VIH.

Mientras pasaban consulta médica y disfrutaban del show infantil, algunos niños accedieron también al servicio de corte de cabello gratuito. “Es una mañana dedicada a la salud, especialmente dirigida al grupo más vulnerable que son los niños. Para noviembre está programada una campaña médica con mayor cantidad de especialidades dirigida al público en general”, sostuvo Carlos Náquira, responsable de la actividad.

En la campaña se hizo presente el alcalde del distrito de Santiago de Cao, Felipe Cerna García, quien dio conformidad a esta obra social e instó a continuar desarrollando programas de salud en beneficio de la población cartavina. En la campaña médica tuvieron activa participación los médicos y enfermeras del hospital San Francisco de propiedad de la azucarera.

Estamos desarrollando estas actividades en coordinación con Gloria S.A porque somos consecuentes con la necesidad de la comunidad en temas de salud, es un requerimiento de la población y en la medida de nuestras posibilidades estamos respondiendo y apoyándolos, señaló la responsable del área de Relaciones Comunales de Cartavio, Amparo Saldaña Acevedo.